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留学生在美国找工作有多难?投100份简历0回音……

类别:美国投资移民   发布时间 :2021-03-19    浏览人次 :620

投100份简历0回音、面试长期陪跑、Onsite面试恐惧症患者…… 大型留学生求职悲惨现场。遇到我们美成达,你们真的好幸运,为了协助大家成功拿到心仪的Offer,我们隆重推出美国留学生求职加速包,其中包括简历精修、面试辅导、职业规划和职位内推等服务,牛人带飞,想不成功都难,希望能帮到大家~

在某问答平台,搜索“美国留学生求职”,有一条被顶到首页的提问:留学生在美国找工作有多难?

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有人在底下留言:

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还有“课代表”直截了当地列出了美国留学生求职遇到各种状况,堪称留学生求职的大型悲惨现场:

收到拒信嚎啕大哭、投100份简历0回音、面试长期陪跑、Onsite面试恐惧症患者、收到Offer突然被取消、被面试官骂到怀疑人生、三次拜倒在H1B上……

也有人理性分析:

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正如这位答主的回答,在求职的过程中,精准定位非常重要,这样才能真正找到适合自己的职位。现在正值2021届毕业生求职季,可能许多在美国的留学生都遇到上文留学生们遇到的情况。

别担心,如果你现在觉得很难找到适合自己的工作,您可以寻找美成达帮忙,我们提供简历精修、面试辅导、职业规划和职位内推等服务。希望在疫情影响下的较难求职季,顺利找到自己的工作。

给大家看一下2020年美国国际留学生的就业大环境,大家也可以对2021年的美国求职大环境有一定了解。


➤ 美国就业市场对国际留学生需求不降反增

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➤ 在美国际生的工作现状

虽然在2020年国际留学生的就业率不及2018年的就业率高,但在美的中国留学生的就业率仍是其他国际人员中最高的。

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➤ 美国最需要国际生的行业

根据2020年的数据,各行业对于国际生的需求,排名第一的是计算机行业达到了52.9%,紧接着制药行业也达到了50%以上,再来便是留学热门专业之一的金融行业,需求为40.0%。

这也难怪H1B大户多为互联网和金融公司,毕竟市场需求量大。因此,2021年这两个专业的同学可以冲一下。

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➤ 美国HR:GPA参考比重下降,个人综合素质更重要

从2020年的数据来看,美国的HR对应聘者的GPA的参考比重略有下降,而对个人综合素质的要求更高,其中最重要的就是问题处理能力,其次是团队协作能力。

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其实,美国公司对求职者的要求万变不离其中,无非你自身的情况与岗位的匹配程度,匹配度越高,拿到Offer的几率就越大。那如何在短时间内充分地展示你的优势,就成了一个大问题。

细节决定成败,你得从简历、面试等各个环节着手准备。在求职的过程中,个人简历就是您本人的“说明书”,起到“敲门砖”的作用。一般情况下,用人单位觉得求职者的简历合适了,才会通知面试。而面试对你能否拿到Offer,则起到决定性作用。可知,简历精修、面试辅导的重要性。

同时,职位内推能让你的简历快速到达面试官手里,并快速收到面试反馈。不仅如此,内推简历通常质量比较高,也更具有真实性。或许在大家的身边,就有为您提供职位内推的牛人,但不能完全保证这个职位就是大家的心仪的。

因此,美成达隆重推出【美国留学生求职加速包】,其中包括精修简历、面试辅导、职业规划和职位内推等服务,我们有百名精英导师,涵盖各行各业,其中包括金融、科技、工程、能源、教育等行业。

如果您是即将进入职场的新人,或遗憾错过招聘季的学生,或是寻求一些转行跳槽机会的在职人士,都可以向我们寻求帮助。

牛人带飞,想不成功都难。如需帮助,欢迎垂询~


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标签: 美国留学生海外求职职业规划